法律问答
是的,我8月22日上班,9月份的工资合理吗?
2022-12-16 19:49:04
律师解答共有4条
您好,可以申请
劳动仲裁
劳动监察
大队举报解决
你好,建议申请劳动
仲裁
工资应当及时结清,协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。工作到哪天,工资应该支付到哪天。比如9月1日到20日,你实际上班15天的话,9月份工资计算公式为:月工资÷
21.75×15天。
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