法律问答

你好，我们公司的项目没有投标，所所有员工因个人原因离职，我们的年终奖金说我们签字离职后到年底发这个合法吗？我们都工作了半年多，每个人的年终奖金都是一两万，公司也说不签个人原因离职，我们的防暑降温费，还有一些需要报销的，这个我们该怎么办？

2022-05-07 06:36:17

如果劳动合同当中规定的，年终奖的发放，那么公司不发年终奖则是违法行为。如果没有规定则是合法的。劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金
你好，这个情况可以申请仲裁
您好，这种情况可以协商处理的
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你好，我二月8号离职了，但是公司给我说离职员工不发绩效奖金，

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李林华律师

广东港泰律师事务所

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