法律问答
如何解决用人单位拒不支付公司搬迁补偿金,但用人单位不解除劳动
合同
的问题
劳动合同纠纷
2022-05-07 08:26:57
律师解答共有3条
劳动者用人单位是可以解除劳动合同的,但是必须要双方协商好才可以;劳动合同的解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系
用人单位可以解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反用人单位的规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;等等
用人单位不解除劳动合同可以要求工作单位支付相关的工资,否则可以拒绝支付工资为由向
劳动仲裁
委员会进行申诉,然后要求其同意解除劳动合约,并且还要支付相关的赔偿金
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