法律问答
我请病假快一年了。单位基本工资1200余元。这合理吗
2022-05-07 10:51:55
律师解答共有3条
你们劳动
合同
是如何约定的
申请
劳动仲裁
维权
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
病假三个月不发年终奖合理吗
劳动工伤
270
姚厅律师
广东易恒律师事务所
员工怀孕可以休多长病假
00:58
2345
病假只能转正之后才能休吗
实习生转正
休病假怎么计算工资
劳动合同纠纷
13570
您好!请病假一个月扣400多工资合理吗?
已经退休了,还有什么病假? 要看你们单位的请假制度是如何规定
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
可以先休年休假再休产假吗
01:20
2345
员工休病假工资怎么算
病假工资计算
你好,我在单位工作了半年多。病假有一个月的工资吗?
按单位的病假制度规定
人咨询过
继续咨询
工伤休年假合理吗,病假扣当月奖金合理吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬
人咨询过
继续咨询
我请了一个月的病假。单位说病假不发工资合理吗?
病假扣工资是不合法的行为。请病假一般情况下是不扣工资的,正常的病假都会按照平常来发放工资。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3170
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2285
如何举报雇佣童工?给谁打电话
直接向劳动局反映
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1645
是否合法,将被罚款
按公司管理制度处理此事情了
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1500
跨越快运,旷工离上个月的工资还能拿到吗?
你好,请问是具体工作多久了呢
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
工资卡突然冻结,能换卡吗?
你好,请问为什么会被冻结
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1240
身份证变小,能工作吗?
17岁可以打工,属于未成年工。国家对未成年工实行特殊劳动保护。用人单位不得安排未成年工从事有毒有害、
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
屯昌县律师
屯昌县律师
屯昌县律师