法律问答
我因为生病住院很长时间而被公司解雇了。我只付了三个月的薪水。这合理吗
2022-12-16 07:53:44
律师解答共有4条
根据劳动
合同
,用人单位需要支付赔偿金,协商不成可以申请
劳动仲裁
可以按照劳动合同要求补偿金
可以申请劳动
仲裁
处理
劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,被用人单位解雇的,用人单位应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金;若在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,应支付经济补偿以及提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。
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