法律问答
酒店老板没有提前通知前雇员降薪的消息。如果员工在离开酒店后由于工作尚未完成而低估了工资，需要哪些材料？
2022-05-08 05:17:18
律师解答共有3条
您好，建议要求补偿金申请
劳动仲裁
可以向劳动局投诉
你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关
证据
，比如证明
劳动关系
的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动
仲裁
。
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