法律问答
2019年5月24日，我通过
仲裁
申请终止劳动
合同
，因为公司没有全额支付工资，并申请支付赔偿金。我还需要去上班吗？如果你不去上班，你需要通知公司吗？如果你不通知，你不去上班是矿工吗？
2022-05-08 06:52:45
律师解答共有3条
不发加班工资解除劳动合同是不需要提前通知公司的。《
劳动合同法
》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；等等
你好，当事人就已经发生的
劳动纠纷
向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交
劳动争议
仲裁委员会进行处理
您好，可以申请
劳动仲裁
维权
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