法律问答
公司因我在公司打架而处罚我1000英镑,这合理吗
2022-12-15 22:41:34
律师解答共有3条
您好,看相关依据
你好,根据签订的
合同
约定处理
公司的罚款不合理。用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者的工资,但是若因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。
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