我丈夫在健身房工作，是会员顾问。在上班的过程中，咨询的成员要求他上船，但他在上船的过程中受伤，导致粉碎性骨折和手臂严重脱位。现在住院费用超过10000元。他们的公司应该承担医疗费用吗？是工伤吗？
工伤索赔
2022-05-10 09:41:18
律师解答共有1条
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劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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