法律问答
你好根据最新的劳动法,你每周工作不超过40小时还是44小时?
2022-05-11 13:37:04
律师解答共有2条
超过劳动时间的话,可以要求给予加班工资。第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百) 2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法每周工作时间40小时还是44小时
企业法律顾问
1775
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
劳动法规定一周工作多少小时
01:37
2345
劳动法每周工作时间不超过多少小时
劳动法工作时间
劳动法规定工作时间不超过多少小时
劳动法工作时间
康欣律师
上海恒建律师事务所
传唤48小时条件
01:41
2345
劳动法规定可以24小时上班吗
员工权益常识
6715
你好!根据最新的劳动法,每周上班是40小时还是44小时?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者
人咨询过
继续咨询
根据劳动法,每月加班36小时,现在已经超过60小时么计算?
可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
你好,太原的工作时间是多长?是法律规定每周不超过44小时,还
你好,建议和公司协商解决
人咨询过
继续咨询
你好,工作时间还是按每周40小时计算吗?
您好,如您所诉,您的问题是这样的:您可以提起劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1105
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
780
停工新期由谁决定,由医院医生写或鉴定委员会出具
你好,找劳动监察大队解决
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
550
我问未成年人工作十二小时是否违法
法律分析:劳动法中没有单独规定未成年工的工作时间不能超过多少小时。没有特殊保护,也是和普通的劳动者一
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
480
劳动法规定劳动者享有哪些权利
劳动者权利受侵害时,常见处理方式有:与用人单位协商、调解处理、劳动仲裁、法律援助等。选择时应考虑实际
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
被劳务中介拉黑后找工作影响吗?
您好,对以后经营存在影响
判决抵押无效如何处理
抵押担保
335
16岁的工作最多限制几个小时
法律分析:国家规定18周岁成年,但是16周岁就可以打工,文艺,体育等少数特殊行业可以视情况降低年龄限
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
澄迈县律师
海口律师
三亚律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权