法律问答
你能等一个月不签劳动
合同
吗
劳动合同纠纷
2022-05-11 16:38:56
律师解答共有3条
建立
劳动关系
,一般是不可以不签订劳动合同的,不签订劳动合同对劳动者不利,将不利于维护劳动者的合法权益
实际中,当前法律上并无临时工、正式工之区分,只有合同期限长短之分,所以,即使是短期内用工,用人单位用工也必须与劳动者签订劳动合同,不能以临时岗位为由拒签
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地
劳动监察
大队投诉。
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