法律问答

我签署合同的时间还没到！我能早点走吗？

劳动合同纠纷

2022-12-15 13:55:50

具体有什么法律纠纷
您好，合同是怎么约定违约金的呢
你好，建议向劳动局举报
签了一年的合同，没到一年可以走。经劳动者与用人单位协商一致，或者提前三十日书面通知用人单位，可以解除劳动合同；在试用期的只要提前三日通知用人单位，用人单位应出具解除劳动合同通知书，劳动者应办理工作交接。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签订合同后可以提前离职吗？

合同纠纷 955

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

试用期签了合同可以随时辞职吗？

试用期签了合同可以随时辞职吗？

01:37

合同到期，公司不续签，可以马上离职吗

劳动合同纠纷 953

合同到期后，辞职需要提前一个月打招呼吗

劳动合同纠纷 540

在离职期间，老板让提前走人（离职还没到期）

自动辞职，需要提前一个月通知用人单位。按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者

谢有林律师

广东哲诚律师事务所

合同到期不续签需要提前通知吗

合同到期不续签需要提前通知吗

00:57

实习生离职要提前吗

实习生辞职

实习生离职要提前吗

因为合同还没到期，所以可以辞职吗？

因公司存在违法加班行为，你可以马上辞职并要求支付工资等

我签的合同写的要提前三十天申请辞职，但是我还没转正，可以提前

劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。

没有签合同离职还要提前一个月吗，

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

如何写出被单位开除的离职原因

你好，可以申请劳动仲裁

没有签合同，违法吗？

你好，建议申请劳动仲裁

在教育机构办自考本科理了分期交学费，分3个月，但是现在不想考

可以解除合同。操作包括：1. 与机构协商，达成一致后签订解除协议；2. 若协商不成，检查合同条款，看

请问工作三年。上司没有签订劳动合同。

依据劳动合同法的规定，劳资双方建立劳动关系后，用人单位应该签订劳动合同，如果没有签订劳动合同，劳动者

劳动合同上只有乙方信息，合同有效吗？

劳动合同不区分格式及文体，合同内容写明下列内容的，即为有效：当事人姓名名称、合同期限、工作内容地点、

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

海东律师海东找律师海东律师海东劳动纠纷律师海东劳动合同纠纷律师

海东律师互助律师化隆律师乐都区律师民和律师平安区律师循化律师

海东房产纠纷律师海东公司法律师海东合同纠纷律师海东婚姻家庭律师海东交通事故律师海东劳动纠纷律师海东刑事辩护律师海东债务债权律师