法律问答
我在一家中央企业工作了两个月，但我只签了劳动
合同
。合同上写着试用期为6个月，从10月开始计算。我这两个月不是试用期吗？我该怎么办
2022-05-12 13:55:41
律师解答共有3条
您好，可以要求用人单位按期支付试用期的工资，如果用人单位违法解除劳动合同的，劳动者可以要求支付经济赔偿金。协商不成，可以申请
劳动仲裁
可以向劳动局投诉
你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立
劳动关系
，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期三个月，没签合同，第二个月被辞退，有赔偿吗
劳动合同纠纷
662
说两个月试用期，签的合同是六个月试用期，现在三个月已经逼着我
你好，建议申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
试用期三个月后被辞退怎么办
01:32
2345
签了劳动合同试用期三个月合法吗
试用期
2912
试用期几个月
劳动合同纠纷
638
我签了三个月的试用期合同。工作两个月可以早走吗？
你好，试用期内提前三天辞职，非试用期内提前一个月辞职
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
一年三个月试用期怎么赔偿
01:14
2345
销售人员试用期劳动合同
民法典
612
我在单位工作了8个月，其中前3个月是试用期，试用期结束的劳动
在试用期讨薪问题可以先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，也可以向法院起诉解决。
人咨询过
继续咨询
你好，我们公司在合同上签了字。合同上写着试用期为6个月，刚工
签订一年的劳动合同，约定两个月的试用期是合法的。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1080
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
770
如何举报我工作的酒店消防不合格？
您好，您可以到当地消防部门投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
540
人工费和工资有什么区别？
按照实际工资的标准计算
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
470
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
我在暑假的第二个月辞职了。我可以得到第一个月的暑期生活补贴吗
辞职应当提前一个月提出，如果没有提前提出给单位造成损失的，单位可以要求赔偿，当然这个损失需要单位证明
判决抵押无效如何处理
抵押担保
330
高校强迫你报补习班怎么办？
你好，你们可以协商解决
党内严重警告处罚是否会影响年度考核和绩效工资？
您好，建议协商解决
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
文山律师
文山市律师
富宁县律师
广南县律师
麻栗坡县律师
马关县律师
丘北县律师
西畴县律师
砚山县律师
昆明律师
曲靖律师
普洱律师
临沧律师
西双版纳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
