法律问答
您好，企业承诺每年加薪，但第二年没有加薪，也没有书面解释。这合法吗？
其它
2022-12-15 01:00:22
律师解答共有4条
您好，建议申请
劳动仲裁
可以申请劳动
仲裁
建议申请劳动仲裁
单位宣布给劳动者升职加薪的口头决定一般暂时无效，要采用书面形式才有效。在法律允许的范围内，双方可以先口头约定协商一致，再及时采用书面形式确定下来。
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