法律问答
我父亲65岁了。他在工作时突然脑出血。现在他正在接受治疗，还没有签订劳动
合同
。雇主应承担哪些责任？
工伤索赔
2022-05-14 08:08:47
律师解答共有3条
雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任；雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿
因病单方解除劳动合同应承担支付赔偿金和代通知金的责任。《
劳动合同法
》第四十六条第三项规定，用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
企业职工
工伤赔偿
是基于对职工人身造成伤害后应承担的赔偿责任而设立的一种法律制度。
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