法律问答

因为家里的事，我急需辞职！工厂领导不批准！我可以和劳动局通话吗？

劳动合同纠纷

2022-05-15 11:32:29

这个是申请劳动仲裁为好
你好，可以申请劳动仲裁
对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以自动离职，无需用人单位批准。
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没签劳动合同，辞工不批，可以找劳动局吗

劳动合同纠纷 820

我家里有急事！想急辞工！厂里不批！我该怎么办？

你好，建议协商处理，一般你离职需要提前说。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

辞职不批怎样强制离职

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请假不批算旷工吗？

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在东莞辞工可以领取失业保险吗

失业保险 2929

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我现在有事需要马上辞工回家。但公司不批准急辞工，我该怎么办？

一、家里有急事急辞工不批是否违法 1、合法。员工离职需要提前三十天向单位提出申请，时间一到可以自动

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

写了辞职报告公司不批怎么办

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工厂辞工不批应该怎么办

劳动合同纠纷 285

你好！我因为有事要提前三天急辞工店里不批，我该怎么办

如果是试用期，提前3天，如果已经过了试用期，需要提前一个月解除劳动合同。

家里有事需要请假公司领导不批！

劳动者只要提前三十天以书面形式提出辞职即可

喝酒后上班被开除是有赔偿的

公司有没有相关的规章制度呢

提前退休人员是否可以与其他雇主签订劳动合同

您好，是需要签订相关协议的

两个月后发工资合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

寒假工人临时离职克扣工资是合法的

《劳动法》明确规定，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资，所以一般情况下都是违法的。

姐姐要结婚了，怎么办？

您好，申请劳动仲裁

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