我来自四川成都。我休产假？？薪水是5600英镑。公司只支付1500美元的产假。社会保障报销的费用应从公司支付的基本工资中扣除。这合理吗？我们的工资由基本工资1500元、岗位津贴1000元、交通费、加班费等组成。社会保障缴费基数为2200元。我应该让社保报销所有费用吗
2022-05-16 07:48:27
律师解答共有3条
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可以到劳动监察投诉
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你好，建议协商解决
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你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分，员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
