法律问答
试用期是一天半，老板不付钱。这合理吗？
2022-05-16 14:26:34
律师解答共有3条
你可以到劳动局投诉
你好，建议向劳动部门申请
劳动仲裁
若劳动者劳动
合同
中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期没工资合法吗？
劳动合同纠纷
1127
你好，我在孟晓工作一个月。老板不给我工资合法吗？
可以去劳动投诉或申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
试用期不签合同违法吗
01:30
2345
试用期不签合同正常吗
合同的订立
1313
过了试用期辞职老板不给试用期工资怎么办
试用期工资资讯
试用期没有工资吗？老板说试用期没有工资合理吗？工作了四天，无
你好，违法的。试用期也有工资的。请问当时签订了劳动合同吗？现在被劝退时已经工作多久了呢？如果试用期是
人咨询过
继续咨询
姚厅律师
广东易恒律师事务所
试用期没有工资合法吗
01:13
2345
试用期不给工资合法吗
试用期不给工资
我在一家工厂上班，去了7天，属于试用期，然后老板就不用我了，
试用期有工资。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，
人咨询过
继续咨询
KTV试用期7天，只干两天被开除了，不给工资合法吗？
在试用期内没有违反公司规章制度的，被扣工资是不合法的行为。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
870
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
590
物业公司自聘保安工作合法吗？
根据劳动合同约定办理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
410
让员工在处罚制度上签字是否正确
法律分析：用人单位对员工的处罚不需要职工签名认可，但需明确告知员工处罚的原因和依据，且该处罚应当以事
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
360
你好，请问一下辞职了单位还可以继续使用残疾证吗
有残疾证单位也能辞退。劳动法并没有规定单位不可以辞退残疾人，如果劳动者存在以下情况，单位可以依法解除
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
二级建造师与单位是否存在劳动关系？
你可以申请劳动争议仲裁的
判决抵押无效如何处理
抵押担保
250
国企职工下岗30年，现在能追讨基本生活补贴吗？
您好：满足条件可以申请退休
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
公安县律师
洪湖市律师
监利市律师
江陵县律师
石首市律师
松滋市律师
沙市区律师
荆州区律师
武汉律师
襄阳律师
荆州律师
宜昌律师
恩施州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
