法律问答

你好，公司想给员工放假，正常发基本工资，可以吗？

2022-05-16 14:42:32

你好！用人单位原因造成停工放假在一个工资发放周期（一个月）的，应当发满全额工资，超过一个周期的不低于80%工资并不低于最低工资标准
非员工原因导致放假一个月，按劳动合同约定支付工资
按照公司规章制度执行
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