法律问答

我从事建筑设计行业，工资构成是基本工资加年终奖。现在老板以设计款没有追回为由扣留50%的年终奖。我该怎么办？

2022-12-14 15:24:29

您好，申请劳动仲裁维权
您好，可以申请劳动仲裁维权
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
绩效工资跟年终奖被扣，可以这样维权：
1、向当地人民法院申请支付令，由人民法院发出支付令；
2、向劳动保障行政部门投诉，由劳动保障行政部门责令限期支付；
3、直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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