法律问答

我在一家私人健康沙龙工作，是一名商店经理。我的月薪在第二个月的15号发放。当上个月的工资应该在第二个月支付时，老板开始恶意扣减我们的工资。别人的底薪是90%，我的底薪是70%。我扣了900元。我和老板谈过了，但老板坚持要扣除。他说营业额不足以支付工资，我该怎么做才能拿到工资？我仍保留半个月的工资。我们没有签订劳动合同

2022-05-17 08:44:40

你可以到监察大队投诉或者申请仲裁
建议通过劳动仲裁解决
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