他在私人老板手下工作，没有签订合同。当他第一次来时，他说每月扣除500英镑，以防止在不到一年后辞职。他连续三个月扣除1500英镑。他在第五个月辞职了。他没有拿出1500英镑和上个月的工资。他该怎么办
2022-12-14 07:19:53
律师解答共有2条
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劳动者在没签劳动合同前辞职的，可以要求用人单位就超过一个月不满一年的所有工作时间部分支付给劳动者双倍工资，但是最多支付不超过十一个月的双倍工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
