法律问答

快递公司，我和领导因为工作问题，打架领导先动的手，一开始没还手，后来打了我一巴掌就俩人打起来了，后来单位解决的办法是她罚五百，我罚二百，我才17岁，我也不懂当时没报警，后来跟家里人说了家里人不让她，现在报警还来得及嘛

人身损害赔偿

2022-12-14 01:22:00

你好，打架斗殴事件建议双方冷静协商处理赔偿事宜，协商不成可以起诉。
对于公司员工打架受伤的处理办法：首先应该报警，然后做伤情鉴定，如果不构成轻伤及以上的伤势，应按照《治安管理处罚法》的规定由公安机关进行调解，经调解未达成协议或者达成协议后不履行的进行处罚。构成轻伤或以上伤势的，则触犯刑法，应判处刑罚。
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肖逸夫律师

北京市盈科（广州）律师事务所

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