法律问答

公司在试用期内不签合同是违法的吗？

劳动合同纠纷

2022-05-21 13:58:50

在试用期内用人单位未和劳动者签订劳动合同的做法是违法的。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。试用期内用人单位未与劳动者签订劳动合同是违反《劳动法》规定的，劳动者可以维护自己的权利，可以要求支付双倍工资的
你好，试用期是多久呢才离职的吗
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期不签合同违法吗

劳动合同纠纷 1880

北京试用期内不签合同违法吗

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

试用期不签合同违法吗

试用期不签合同违法吗

01:30

试用期合同该如何签订

试用期合同该如何签订

公司在变更期间签订的合同有效吗

公司在变更期间签订的合同有效吗

试用期过后还不给签合同是违法的吗

试用期签的合同到期了吗

北京盈科(上海)律师事务所

公司不签合同违法吗

公司不签合同违法吗

01:37

物业不给签合同违法么

物业不给签合同违法么

您好公司在试用期期间不给我缴纳社保是违法的吗？

你好，试用期内应当给你交社保，单位不交的行为是违法的。

您好，试用期不签合同违法吗？

用工满一个月未签合同违法。根据《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立劳动合同。已经建立劳动

员工产假结束后离职，公司在产假期间支付的社会保障费用可以要求

产假期间应当支付相应的工资报酬,但你提出辞职应该符合《劳动合同法》的规定

请问21年12月1日进入我们公司，有没有年假？

法律分析：年假一般不跨年度安排，必要时可安排在一年内。目前，多数单位坚持“一般不”的要求执行，严格规

休年假应提供哪些材料？

应该按照规定提交

我在工作中交了500笔押金，他说不做一个月不退

建议去劳动局投诉

我从事公益性工作13年，政府能否解雇？

你好。建议协商处理

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

柏乡县律师广宗县律师巨鹿县律师临城县律师临西县律师隆尧县律师南宫市律师南和区律师内丘县律师宁晋县律师平乡县律师清河县律师任泽区律师沙河市律师威县律师新河县律师襄都区律师信都区律师

石家庄律师邯郸律师邢台律师保定律师唐山律师秦皇岛律师沧州律师廊坊律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权