2022-05-23 06:16:15
律师解答共有2条
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离职前三十日以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同，在试用期内提前三日通知用人单位即可
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不管是用人单位还是劳动者，解除劳动合同一般都需要提前三十日通知。在试用期的，提前三日即可。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，劳动者可以立即解除劳动合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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