如果你辞职,如何支付薪水?如果辞职报告在同一天获得批准,则同意辞职。工资是在批准日结算还是按月结算?原单位是否应在提交辞职报告后一个月内支付工资?非常感谢。
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劳动者没有提前30天辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有
证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
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提前一个月辞职工资据实结算。工资及经济补偿,在双方约定的交接之日支付。《
劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动
合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接
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对于用人单位一直不付薪水的,劳动者可以直接到
仲裁委提起
劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。