法律问答
我签了一份为期三年的
合同
,中途离开了工作岗位。我是在15号拿到工资的。我在10月份工作了四天,没有给我工资
2022-05-24 18:42:18
律师解答共有3条
按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向
劳动争议
调解委员会申请调解,调解不成的可以申请
仲裁
,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
申请
劳动仲裁
解决
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
辞职了,老板还压一个月的工资,合理吗
劳动合同纠纷
1030
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
试用期期间离职工资延一个月发,合法么
劳动合同纠纷
910
没有签合同,员工辞职,工资不结清怎么办
劳动合同纠纷
1736
我是外包员工,我上了一个月的,下个月工作了四天。如果我离开,
您好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
上班10天辞职有工资吗
01:04
2345
试用期不签合同正常吗
民法典
1318
我上个月上了10天班,不给发工资,只发了提成,正常离职,提前
可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
您好,我上个月在一家公司工作了20多天,然后自动离职了,他们
员工自离用人单位应当发放正常工资,用人单位克扣工资的,劳动者可协商解决,协商不了的可向劳动监察部门投
人咨询过
继续咨询
工资,,上个月,上了10天的班,这个月,我自离了,今天是发工
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1525
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1125
劳务报酬范围有哪些
劳务报酬包括月薪、提成、奖励等。月薪是基本收入,提成与业绩挂钩,奖励则针对额外贡献。具体处理方式需依
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
790
实习期不满就走。印章还有用吗?
你好,需要人社局投诉
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
685
如何匿名报告雇佣童工?
可以去劳动局投诉
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
员工丧假路程费报销怎么申请
员工申请丧假路程费报销时,应首先了解公司规定,按流程提交相关证明材料。若公司无明确规定,可与公司协商
判决抵押无效如何处理
抵押担保
480
辞职报告和辞职通知有什么区别?
离职通知和离职申请区别是用人单位的决定形式上存在差异。辞职申请书是劳动者将自己想辞职解除劳动合同的想
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
安国市律师
博野县律师
定兴县律师
定州市律师
阜平县律师
高碑店市律师
高阳县律师
满城区律师
清苑区律师
曲阳县律师
顺平县律师
唐县律师
望都县律师
徐水区律师
易县律师
涞水县律师
涞源县律师
涿州市律师
蠡县律师
竞秀区律师
莲池区律师
石家庄律师
邯郸律师
邢台律师
保定律师
唐山律师
秦皇岛律师
沧州律师
廊坊律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权