你好，我在工厂工作了一个月零七天。由于不适应这份工作，我提前三天口头辞职。工厂扣了我1500元，我的基本工资是3000元，工厂是按2800元计算的。经过计算，扣除了1700多元。工厂表示这是培训费和紧急解雇费。工厂一个多月没有让我签合同，也没有去那里培训，就是说老员工带我和新员工一起去。我没有签合同，所以只能说我是临时工。这是我的紧急辞职吗？工厂这样做合法吗？当时，我糊涂地签了名，只是写了一张扣薪的字条。现在我怎样才能保护我的权利，拿回我的钱呢？请律师帮忙
2022-05-25 19:42:14
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