法律问答
对不起,你的员工已经在我们公司工作三年了,现在
合同
到期了。我可以用什么方法停止与员工续签合同
劳动合同纠纷
2022-05-26 10:38:16
律师解答共有3条
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去
劳动监察
大队投诉或者申请
劳动仲裁
维权
可以向劳动局投诉
合同期限届满,双方当事人均有继续保持
劳动关系
的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工劳动合同到期了,公司可以直接不续签吗
劳动合同纠纷
280
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
劳动合同到期如何进行续签合同
01:29
2345
劳动合同到期员工续签合同吗?
劳动合同争议
229
员工合同到期公司不续签会怎样
劳动合同纠纷
1305
用人单位劳动合同到期不与员工续签合同的
提起劳动仲裁,要求进行相关赔偿
人咨询过
继续咨询
张志强律师
北京恒都律师事务所
合同到期员工要求续签法律依据是什么
01:04
2345
员工合同到期,公司可以不续签辞退员工吗
劳动合同纠纷
670
连续签了两次两年的合同 合同到期员工本人不想续签合同 公司
可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
员工合同到期可以续签合同
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固
人咨询过
继续咨询
我公司员工劳动合同到期了,因员工违反公司规定,我司不打算续签
合同到期,公司可以依法终止合同,不属于无故辞退,但是,合同到期用人单位不续签合同的,要对劳动者给予补
人咨询过
继续咨询
我签了一份兼职合同,我现在不想做了可以解除合同
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
人咨询过
继续咨询
我在煤矿企业工作,半年后离职后体检双肺结节影,可以向原用人单
可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
人咨询过
继续咨询
没有签订劳动合同,辞职可以马上离开吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
员工一天工资只有300多元,罚款200多元合法吗?
可以申请劳动仲裁。需要遵守
我是一家公司离职的采购员。离职前给供应商签了合同
你好,请问现在对方起诉你和公司了吗cyy
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
东平县律师
肥城市律师
宁阳县律师
新泰市律师
泰山区律师
岱岳区律师
济南律师
青岛律师
淄博律师
枣庄律师
东营律师
潍坊律师
烟台律师
威海律师
济宁律师
泰安律师
日照律师
德州律师
临沂律师
滨州律师
菏泽律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权