法律问答
与单位签订解除
劳动关系
合同
,但未在合同约定的时间内支付我方经济补偿金。单位是否需要支付
违约金
?
劳动合同纠纷
2022-05-27 11:04:08
律师解答共有3条
劳动合同法
第四十六条第
(五)款规定,劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应向劳动者支付经济补偿金
根据《劳动合同法》第四十六条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的等等
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。用人单位根据《劳动法》、《劳动合同法》规定的不同情形,应当向劳动者支付相应的经济补偿金或赔偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同中没有约定违约金,还能不能要求对方支付违约金呢
合同纠纷
95
梁丹丹律师
广东金桥百信律师事务所
合同没约定违约金可要求违约方赔偿吗
01:12
2345
解除劳动合同经济补偿金支付期限
解除劳动合同
合同要约定违约金么
民法典
242
合同经济补偿金支付的时间
公司裁员支付经济补偿金,这个经济补偿金的计算时间是从入职到公司出裁员名单的时间还是劳动合同正式解除的
人咨询过
继续咨询
张进松律师
贵州商同律师事务所
合同没有约定违约金可以要求赔偿违约金吗
01:17
2345
劳动合同终止需要支付经济补偿金吗
劳动合同终止
你好!合同中没有规定支付日期,也没有规定违约金。如果支付者一
按照法律规定处理
人咨询过
继续咨询
公司提出解除劳动合同,签订违约金条款,约定向劳动者支付违约金
根据《劳动法》的规定,单位违约解除劳动合同的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月
人咨询过
继续咨询
我们公司需要和雇佣者解除合同,支付经济补偿金。因为和工人签订
你好,需要按照合同或协议约定处理,当事人一方不履行约定义务,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损
人咨询过
继续咨询
离职后发现因工作造成的健康问题怎么办?
找当地劳动仲裁解决
人咨询过
继续咨询
我的单位被拆除了,我们的员工也被安排好了。我的原来单位应该赔
单位资产被出卖了吗
人咨询过
继续咨询
现在被发现了。现在我离开了,公司起诉我会进监狱吗?
公诉案件依法侦查
你不想干什么?公司会补偿我吗?
可以申请劳动仲裁
被迫离职,该如何办理法律手续?
你好,请问拖欠工资拖欠了多少呢?拖欠了多久?你们合同中是怎么约定的呢?如果拖欠工资的话,您可以去银行
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
金昌律师
永昌县律师
金川区律师
兰州律师
天水律师
庆阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权