您好，谢谢咨询，因为我没有接受单位安排的另一个岗位的工作，单位单方面解除了劳动合同。终止通知已经被单位盖章，我没有签字。那我还需要来单位正常工作吗？
劳动合同纠纷
2022-05-27 13:38:38
律师解答共有3条
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单位可以单方解除劳动合同，用人单位单方解除劳动合同的情形根据《劳动合同法》第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的等等
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单位解除劳动合同需要劳动者签字。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。依法与劳动者解除劳动合同对于用人单位，单位欲依法与劳动者解除劳动合同，均应以书面形式通知
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单方劳动合同的解除主要有员工单方解除、用人单位单方解除。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
企业单方解除劳动合同的情形主要有两种：一种是，因劳动者存在过错而单方解除劳动合同；另一种是，非因劳动者存在过错而单方解除劳动合同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
