法律问答

您好，如果工伤不是太严重，是否应该收取延期费和营养费

工伤索赔

2022-05-27 17:27:17

劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
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周庆惠律师

广东正诺律师事务所

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司佐洋律师

云南诚者律师事务所

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