法律问答

去年8月，我因工负伤10级，我的社保支付了3万多。现在离开后有补偿吗？如果是，它有多大岁数？非常感谢。

2022-05-27 21:27:00

如果解除劳动关系的，单位需要赔付一次性伤残就业补助金，标准为10个月，按劳动关系（劳动、聘用合同）解除或者终止时上年度全省在岗职工月平均工资计发。其他的还有停工留薪期间的工资等等
你现在在哪个区域呢？公司现在什么态度
您说的
1.5万的一次性补偿金是什么？医疗保险吗？您的情况是工伤，您应当去申请工伤认定，然后享受工伤待遇。但是，申请工伤认定时有时间限制的，为工伤事故发生后一年，所以你现在已经过期了
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