法律问答

你好,请问一个问题:我的合同到期10个月了,公司没有续签合同,但我一直在工作。我可以抱怨吗?如何赔偿。我们公司一直拖欠工资。我现在七月份没有支付工资。我能起诉吗

2022-05-28 22:12:57
律师解答共有3条
  • 劳动合同到期未续签,如果是单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况。又细分为两种情况:
    1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿;
    2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
  • 劳动合同到期不续签是否需要赔偿,要分两种情况判断:
    一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
    二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿
  • 遭遇拖欠工资的劳动者,可拨打工会“12351”维权热线,或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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