法律问答

你好去年7月我在工作中受伤。签的是10年级。我出生于69年。估计工厂会让我在八月份退休！我的工伤赔偿程序如何适用？我能得到多少？

工伤索赔

2022-05-29 15:31:39

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用
首先，根据劳动合同法的规定，公司应当为员工缴纳社保。如果公司没有缴纳，那所有赔偿项目都是公司承担。其次，工伤保险条例规定，如果公司有缴纳工伤保险，那一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金承担，一次性伤残就业补助金由公司承担
建议你到社保中心查询，并申请劳动仲裁
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工伤赔偿要本人签字吗？

工伤索赔 4010

我在12月受了工伤，现在我已经拿到了工伤卡。如果我要求公司赔

公司对工伤的职工不能辞退，你可以选择要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金（相当于双倍经济补偿），也可

周庆惠律师

广东正诺律师事务所

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根据你的实际情况来定

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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具体要根据您的工资来计算，具体项目包括一次性伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金，营养费，伙食费，医

嗨，我去年7月份的工伤还能索赔吗？

是工作中发生的伤害，是工伤。具体可以先申请工认认定，再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿。

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