2016年2月，我去了一家私营企业。2017年8月，我在工作时从粉碎性骨折中摔了下来。我在医院住院了100天零3个月。单位给了我一个半月的工资，我预付了1000元的住院费。住院期间，这顿饭由单位解决。现在工伤被认定，工伤等级被认定为10级。我该如何进行下一步的劳动仲裁，
工伤索赔
2022-12-12 14:01:12
律师解答共有2条
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劳动者工伤需要赔偿而单位拒绝支付赔偿的可以申请劳动仲裁。
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申请工伤鉴定后，如果职工被认定为工伤的，可向社保经办机构申请赔偿医疗费、康复费、住院伙食补助费等费用；向用人单位申请赔付治疗工伤期间的工资福利待遇等费用。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
