法律问答
员工一个月的试用期是如何计算的?如果你从10月15日开始,试用期是到下个月15日还是月底?
2022-05-31 08:18:32
律师解答共有3条
员工在同一用人单位离职后重新入职的,如果过去约定过试用期,那么不能再约定试用期;如果过去没约定过试用期,那么可以约定试用期
双方可以协商确定
劳动
合同
期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司压一个月工资,辞职的时候可以要到吗
劳动合同纠纷
1455
我三月一号辞职的,企业要求三个月以后发工资,我们都是每个月十
你好,建议申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期怎么辞职
01:29
2345
试用期未满一个月辞职工资怎么结算
劳动合同纠纷
1830
试用期劳动合同怎么解除
民法典
565
刚进厂的时候说试用期是一个月,到了下个月,试用期延长了一个月
试用期延长的话,也一定要符合法律的规定,比如说工作时间一年的话,试用期不能够超过三个月。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期工资怎么算
01:23
2345
试用期不签合同正常吗
民法典
1313
试用期提前三天,现在是八月五日,说下个月底发工资
你好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
当时面试的时候说的是每月十五号发工资,所以我七月十五开始上班
办理离职手续后没有及时发工资,可向劳动监察部门投诉。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1010
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
705
企业是否要求员工提前一小时到达违法行为?
协商不成搜集证据申请仲裁维权
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
490
铀矿汽车修理工是否属于有毒有害工种
根据具体情况而定
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
425
工厂周日不放假,需要打什么电话投诉
你好,可以尝试拨打12333
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
什么时候可以申请实习期扣除完全注销?
需要看具体注销的事项
判决抵押无效如何处理
抵押担保
295
在职证明能否证明劳动关系
没有办法证明劳动关系,可以向劳动监察投诉或举报。证明劳动关系需要以下条件:1、记载有劳动者名字的用人
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
营口律师
大石桥市律师
盖州市律师
站前区律师
西市区律师
鲅鱼圈区律师
老边区律师
沈阳律师
大连律师
鞍山律师
朝阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权