实习生签署了一份为期三个月的实习协议。实习一个月后，没有任何错误，实习生被告知公司认为你不适合这个职位。他因犯罪而被解雇。实习生可以获得什么样的补偿？
2022-05-31 09:56:54
律师解答共有3条
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你好！具体什么原因辞退？如违法辞退，可以要求双倍经济补偿金
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请告知实习协议的具体内容才好分析回答
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实习生与用人单位建立的并不是劳动关系，所以不适用劳动法的规定，公司解除实习协议要不要赔偿，要依据签订的实习协议而定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
