法律问答
难道没有办法将工人在法定退休年龄之前遭受的工伤认定为工伤吗?我母亲因工伤于本月1日住院。我去申请工伤。因为单位不配合,我需要去
劳动仲裁
来确定
劳动关系
,但劳动
仲裁
花了60天,我母亲在20日达到法定退休年龄。我去问劳工部。他们说,即使劳动关系得到承认,在当时也不能被承认为工伤,请问,工伤的认定不受工伤时间的限制吗?
工伤索赔
2022-06-01 17:46:40
律师解答共有3条
事实劳动关系工伤认定首先要先确定劳动关系的存在,如果存在劳动关系,则可以认定工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
工伤认定劳动关系争议会影响工伤认定,劳动者与用人单位之间具有劳动关系是认定工伤的前提,工伤认定中如果双方存在劳动关系争议的话,是会对工伤认定产生影响的。如果劳动者并非基于劳动关系而从事劳动,其在劳动中受到伤害则无法适用法律规定进行索赔
申请工伤确认劳动关系是必须的,劳动关系是用人单位承担
工伤赔偿
的前提之一,如果劳动者与用人单位不存在劳动关系,劳动者不是因为给用人单位提供劳动造成伤害,则不由用人单位赔偿
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