法律问答
竞业限制补偿能反映在工资中吗?如果我们在工作期间支付补偿金并签署协议,我们也会告诉员工我们是否需要在员工离职后支付补偿金?或者我们反映在工资中,但没有支付,我们可以在员工离职后按月支付
2022-06-02 23:16:51
律师解答共有3条
竞业限制补偿金是用人单位和知悉本单位
商业秘密
或者其他对本单位经营有重大影响的劳动者在终止或解除劳动
合同
后的,约定一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职,也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务,从而支付给劳动者的补偿
关于竞业限制补偿金,单位可以与相关劳动者约定是一次性支付,还是按月支付,而具体的补偿金数额,也是可以由双方协商确定的
关于竞业限制补偿金,单位可以与相关劳动者约定是一次性支付,还是按月支付,而具体的补偿金数额,也是可以由双方协商确定的。《
劳动合同法
》第二十三条规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与
知识产权
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