法律问答
实习生没有报酬吗?法律中有书面规定吗
2022-06-06 08:19:51
律师解答共有2条
在不违法的情况下,有约定从约定,没有约定按照法律规定确定。你是什么事情啊
你好,你这边的实习是什么情况呢?必要的可以找
劳动监察
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
法律规定试用期有工资拿吗
劳动合同纠纷
1585
试用期法律规定没有工资吗?我可以申请工资吗?
根据劳动法的规定如果在试用期间辞工要提前三天通知
人咨询过
继续咨询
林怀新律师
广东天穗律师事务所
法律上有没有规定父债子还
02:00
2345
学校赔偿责任相关法律规定
民法典
300
年终奖有法律规定吗
劳动合同纠纷
4219
李罡律师
广东品政律师事务所
法律对父债子还有规定吗
00:58
2345
关于合同履行地的法律规定
民法典
435
实习生没有工资吗?法律上有明确的规定吗?
赔偿,处罚都有明确的规定。人身损害的赔偿有有司法解释明确规定
人咨询过
继续咨询
异常退休没有工资吗?这是法律规定还是法律规定?
你所问的法律规定具体指的是什么内容
人咨询过
继续咨询
法律规定试用期过后有工资吗?
根据劳动法的规定如果在试用期间辞工要提前三天通知
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
960
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
660
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
460
是否意味着试用期一个月后转正是因为第二个月月底辞职,第二个月
试用期提前3天提出辞职即可,无需单位准许,单位应当发给工资
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
405
我是职业高中的实习生,但是一天工作11小时正常吗?
按照我国现行劳动法的规定,用人单位一般应实行每日工作八小时、每周工作四十小时的标准工时制度。用人单位
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
我的工作档案丢失了,我该怎么办?
依据最高人民法院关于人事档案被原单位丢失后当事人起诉原用人单位补办人事档案并赔偿经济损失是否受理的复
判决抵押无效如何处理
抵押担保
290
公司监听,查看配备员工工作手机犯法吗
法律分析:单位无权监控员工手机。手机属于员工的个人隐私,公司在未经员工本人同意的情况下无权查看。对于
单位是否不允许员工停车合法?
法律分析:单位发通知,告诉停车场不让普通职工停车,只允许中层及以上的领导停车,这样的区别对待,当然符
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
慈溪市律师
奉化区律师
宁海县律师
象山县律师
余姚市律师
海曙区律师
宁波江北区律师
北仑区律师
镇海区律师
鄞州区律师
杭州律师
宁波律师
温州律师
嘉兴律师
湖州律师
绍兴律师
金华律师
衢州律师
台州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权