在临时工作后推迟工资怎么样？
2022-06-08 17:32:02
律师解答共有3条
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你好， 结合单位规章制度
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按照你们的合同约定计算
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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