我在公司１０我已经一个月没有签合同了，他也没有给我买任何保险。现在我被要求待在岗位上。我没有说任何理由。我还欠了我一个月的工资。我可以要求他结算工资。另外，我可以要求他给我任何补偿吗？有没有相关的规定可以解释？请帮助我． 谢谢！！！
2022-06-09 01:06:53
律师解答共有3条
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你好，可以申请劳动仲裁
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用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：
（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
