法律问答

有个朋友2019.5月入职，签了一年合同2019.6.01--2020.5.31但一年后就到了2020.10.31没有签订期限合同，请问需要赔偿双倍工资！

2022-06-10 21:54:06

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
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