法律问答
我在工厂工作。我在工作前签了
合同
。然后，他们要求我为未能达到合同日期添加“自愿扣除1500元
违约金
”。现在我想辞职。工资总额只有2000元。我该怎么办
劳动合同纠纷
2022-06-11 12:54:07
律师解答共有2条
试用期内辞职不需要支付违约金。【法律依据】《
劳动合同法
》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
双方约定有效的服务期条款后，在履行时有下列几种情形，用人单位需要注意的不得要求劳动者支付违约金：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；等等
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