法律问答
工厂说试用期是3个月,但现在已经试用了4个月。他告诉我试用期不合格,并告诉我不要来上班。我能补偿这种情况吗?
2022-06-11 15:03:33
律师解答共有3条
试用期本身就是用人单位对劳动者工作能力以及岗位匹配度的一个考核过程,因此,如果在试用期内未通过考核的话,说明不适合该岗位,单位可以不批准该劳动者转正,因此,也可以解除双方之间的劳动
合同
关系,这是合法的解除,因此是没有补偿的
您好,有试用期的协议吗
可以申请
劳动仲裁
维护你的权益。公司必须有
证据
证明你在试用期内不合格,否则就是非法解除
劳动关系
,可以索要经济补偿
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