离职后两年内不得从事本行业工作。违约赔偿有什么影响吗？
劳动合同纠纷
2022-06-12 10:38:05
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
根据双方的协议约定
-
您好，建议协商解决
-
在有些合同中，当事人只是就违反某一种合同义务的行为约定了赔偿办法，而对违反其他主要义务的行为没有约定，此时就可以在这些违约行为发生以后适用法定赔偿。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
离职后两年内不得从事本行业工作。违约赔偿有什么影响吗？
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
然后我手写违约赔偿，还是需要支付违约金吗？有没有什么影响之类的？
高勇律师已解答获取解答 >
-
离职三年内不得从事本行业是合法的吗
平台法律顾问团队已解答获取解答 >
-
我工作两年了一直没签劳动合同，其中写明如违约的话需要支付违约金，这份合同对我有什么影响吗？
王奇律师已解答获取解答 >
离职后两年内不得从事本行业工作。违约赔偿有什么影响吗？
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
用人单位不得安排未成年工从事哪些工作
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
离职后两年内不得从事本行业工作。违约赔偿有什么影响吗？
马上提问
3456 位律师在线解答中...
不满三年的试用期不得超过什么
劳动合同纠纷
签了竞业禁止协议两年内不得从事相关行业
竞业限制
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
企业规定员工辞职1年内不得干同行业，律师称条款无效
辞职
用人单位不得安排未成年工从事的工作包括哪些范围
未成年的特殊保护
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
用人单位不得安排未成年工从事的工作包括哪些范围
用人单位
用人单位不得安排未成年工从事那些工作
未成年的特殊保护
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我