工作10年后，更换工作单位，在新的企业工作。年假是否已结清并重新计算？
2022-06-12 15:03:49
律师解答共有3条
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《企业职工带薪年休假实施办法》 第三条 职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。 第四条 年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间
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变更劳动合同无法协商一致，单位解除劳动合同的，单位应当支付经济补偿
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看公司相关规定
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
