法律问答

试用期为三个月，公司没有在劳动合同上盖章，现在却要开除我

2022-06-13 07:56:15

《劳动法》第三十二条的规定，劳动者在试用期内可以随时通知用人单位解除劳动合同。这是出于对劳动者保护制定的。但是要提前三天通知公司
你好，可以走劳动仲裁的
1、违法解雇有赔偿金；
2、单位违反试用期规定，劳动部门可以责令其改正。超过法定试用期限的，用人单位以劳动者试用期满月工资标准，按已履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金
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