法律问答
劳动
合同
的基本内容是什么?平湖
劳动合同纠纷
2022-06-13 19:06:58
律师解答共有3条
劳动合同是劳动者与用人单位确立
劳动关系
,明确双方权利和义务的协议。劳动合同包含的内容有劳动合同期限、工作内容、
劳动保护
和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动
合同终止
的条件、违反劳动合同的责任
劳动合同的内容包括:
1、劳动合同期限;
2、工作内容和工作时间;
3、劳动保护和劳动条件;
4、劳动报酬。包括劳动者的工资、奖金、津贴和补贴等内容;
5、社会保险;
6、劳动纪律。包括用人单位规章制度,劳动纪律等内容及其执行程序;等等
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和
劳动争议
处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任等。
除此以外,劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
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